{"id":8613,"date":"2020-09-08T12:06:29","date_gmt":"2020-09-08T15:06:29","guid":{"rendered":"https:\/\/www.cstng.com\/blog\/employee-experience\/"},"modified":"2020-09-08T12:06:29","modified_gmt":"2020-09-08T15:06:29","slug":"employee-experience","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/cstng.com\/es\/blog\/employee-experience\/","title":{"rendered":"Employee Experience: entenda o que \u00e9 e qual sua import\u00e2ncia"},"content":{"rendered":"<p><em>Um desafio de todo varejista \u00e9 garantir o engajamento e a motiva\u00e7\u00e3o dos vendedores, de modo a diminuir a rotatividade e aumentar as vendas. Continue a leitura e descubra como o employee experience pode ajudar na melhoria dos resultados de sua loja.<\/em><\/p>\n<p>H\u00e1 algum tempo, a experi\u00eancia do consumidor \u00e9 uma grande preocupa\u00e7\u00e3o de muitos gestores e empres\u00e1rios, justamente por estar diretamente associada ao sucesso do neg\u00f3cio, sobretudo daqueles que atuam no setor varejista. No entanto, muito se engana quem ainda pensa que a satisfa\u00e7\u00e3o do consumidor \u00e9 o \u00fanico segredo para o sucesso.<\/p>\n<p>Atualmente, al\u00e9m de garantir a satisfa\u00e7\u00e3o do <a href=\"https:\/\/www.cstng.com\/blog\/tecnicas-de-atendimento\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">cliente<\/a>, \u00e9 preciso prestar aten\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m \u00e0 experi\u00eancia dos colaboradores. Afinal, \u00e9 inquestion\u00e1vel que eles exercem papel importante na consolida\u00e7\u00e3o e no crescimento da sua loja. Por isso, o employee experience\u00a0\u00e9 um tema cada vez mais recorrente.<\/p>\n<p>Por falar nisso, voc\u00ea sabe o que essa express\u00e3o significa e qual a sua import\u00e2ncia para o aumento de vendas e crescimento do neg\u00f3cio? Descubra tudo isso e muito mais sobre o assunto, neste post!<\/p>\n<h2>O que \u00e9 employee experience?<\/h2>\n<p>Atualmente, no geral, as pessoas s\u00e3o um pouco mais criteriosas quando v\u00e3o escolher o local para trabalhar. Aquela vis\u00e3o de que o trabalho \u00e9 necess\u00e1rio apenas para auferir uma remunera\u00e7\u00e3o ao fim do m\u00eas, definitivamente, ficou no passado.<\/p>\n<p>A nova gera\u00e7\u00e3o de trabalhadores busca a satisfa\u00e7\u00e3o e a realiza\u00e7\u00e3o no emprego. Por isso, opta por trabalhar em locais em que o empregador se preocupa com a satisfa\u00e7\u00e3o do colaborador. \u00c9\u00a0justamente disso que trata o employee experience \u2014 em portugu\u00eas, experi\u00eancia do funcion\u00e1rio.<\/p>\n<p>De forma sucinta, o employee experience pode ser definido como um conjunto de medidas implementadas pelo empregador com o intuito de promover uma melhora gradativa no clima organizacional. O foco dessas a\u00e7\u00f5es \u00e9 a constru\u00e7\u00e3o de experi\u00eancias que contribuam para o bem-estar no trabalho e, consequentemente, para a motiva\u00e7\u00e3o e o crescimento de cada colaborador.<\/p>\n<div id=\"ebook-guia-sobre-campanhas-de-motivacao-um-passo-a-passo-para-faze-la-c0a62d151a2be47ba83a\" role=\"main\"><\/div>\n<p><script type=\"text\/javascript\" src=\"https:\/\/d335luupugsy2.cloudfront.net\/js\/rdstation-forms\/stable\/rdstation-forms.min.js\"><\/script><br \/>\n<script type=\"text\/javascript\"> new RDStationForms('ebook-guia-sobre-campanhas-de-motivacao-um-passo-a-passo-para-faze-la-c0a62d151a2be47ba83a', 'UA-137740957-1').createForm();<\/script><\/p>\n<p>Como voc\u00ea pode perceber, a satisfa\u00e7\u00e3o dos profissionais n\u00e3o est\u00e1 associada a um mero happy hour, mas sim, \u00e0 implementa\u00e7\u00e3o de pr\u00e1ticas aptas a promover o seu engajamento e o seu desenvolvimento. Desse modo, o employee experience envolve a capacidade de escutar e analisar as opini\u00f5es dos funcion\u00e1rios, a fim de identificar quais medidas podem ser adotadas para melhorar a satisfa\u00e7\u00e3o e o comprometimento deles.<\/p>\n<p>Agora que voc\u00ea j\u00e1 sabe o que significa employee experience, certamente, deve estar se perguntando por que garantir a satisfa\u00e7\u00e3o dos colaboradores \u00e9 importante para aumentar as suas vendas e a rentabilidade de seu neg\u00f3cio. Continue a leitura e descubra!<\/p>\n<h2>Qual a import\u00e2ncia do employee experience?<\/h2>\n<p>N\u00e3o restam d\u00favidas de que um clima organizacional ruim e a insatisfa\u00e7\u00e3o dos colaboradores s\u00e3o fatores que refletem negativamente em qualquer neg\u00f3cio. Eles aumentam o <a href=\"https:\/\/www.cstng.com\/blog\/retencao-de-talentos\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">\u00edndice de turnover<\/a>, afetam a produtividade, as vendas e, consequentemente, a rentabilidade da loja.<\/p>\n<p>Por isso, o employee experience \u00e9 t\u00e3o importante, afinal, ele contribui para a melhoria dos resultados. Para entender melhor como ele influencia as vendas, confira a seguir alguns dos benef\u00edcios de se investir no desenvolvimento de sua equipe!<\/p>\n<h3>Diminui\u00e7\u00e3o da rotatividade<\/h3>\n<p>A alta rotatividade de funcion\u00e1rios \u00e9 um problema em qualquer empresa, pois implica em maiores custos\u00a0e diminui\u00e7\u00e3o dos resultados. No setor varejista, por exemplo, a rotatividade de <a href=\"https:\/\/www.cstng.com\/blog\/vendedores-de-sucesso\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">vendedores<\/a> gera custos operacionais (contrata\u00e7\u00e3o, treinamentos e capacita\u00e7\u00e3o) e ocasiona tamb\u00e9m a redu\u00e7\u00e3o de vendas.<\/p>\n<p>Isso porque se leva cerca de 90 a 120 dias entre a contrata\u00e7\u00e3o e capacita\u00e7\u00e3o do novo vendedor at\u00e9 o atingimento dos n\u00edveis de venda anteriores. Nesse cen\u00e1rio, a redu\u00e7\u00e3o do \u00edndice de turnover, ou seja, da rotatividade dos funcion\u00e1rios, \u00e9 essencial para a melhoria dos resultados de qualquer loja.<\/p>\n<p>Ela diminui os custos com treinamentos e capacita\u00e7\u00f5es, aumenta a reten\u00e7\u00e3o de talentos e, claro, evita eventuais perdas em vendas decorrentes da troca de funcion\u00e1rios.<\/p>\n<p>Quando o empregador investe em pr\u00e1ticas aptas a garantir um bom ambiente de trabalho, a identifica\u00e7\u00e3o do funcion\u00e1rio com a cultura da loja e, claro, seu engajamento e motiva\u00e7\u00e3o, e a queda da rotatividade ocorrer\u00e3o de forma natural. Afinal, os colaboradores n\u00e3o sentir\u00e3o a necessidade de procurar melhores condi\u00e7\u00f5es de trabalho na concorr\u00eancia.<\/p>\n<h3>Aumento da produtividade<\/h3>\n<p>Em qualquer setor, <a href=\"https:\/\/www.cstng.com\/blog\/funcionario-desmotivado\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">funcion\u00e1rios desmotivados<\/a> e estressados impactam a produ\u00e7\u00e3o. No varejo n\u00e3o \u00e9 diferente, uma vez que o desengajamento e insatisfa\u00e7\u00e3o dos vendedores reflete nos \u00edndices de vendas das lojas e, consequentemente, na rentabilidade de seu neg\u00f3cio.<\/p>\n<p>Quando se investe em pr\u00e1ticas que visam a garantir a satisfa\u00e7\u00e3o do colaborador, \u00e9 inevit\u00e1vel o comprometimento dele nos desafios e no cumprimento de novas metas. Com isso, a <a href=\"https:\/\/www.cstng.com\/blog\/descubra-agora-como-aumentar-a-produtividade-do-seu-time-de-vendas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">produtividade<\/a> do funcion\u00e1rio aumenta de forma natural, pois as pessoas tendem a ser muito mais produtivas quando est\u00e3o motivadas pelo que fazem.<\/p>\n<p>Vale ressaltar que esses s\u00e3o apenas alguns benef\u00edcios do employee experience. Al\u00e9m deles, existem outros, como a maior integra\u00e7\u00e3o da equipe, troca de conhecimentos e desenvolvimento das habilidades dos colaboradores. \u00c9 bom lembrar que todos eles refletem positivamente em seus resultados.<\/p>\n<h2>Como implementar o employee experience?<\/h2>\n<p>\u00c9 poss\u00edvel implementar pr\u00e1ticas que garantam a satisfa\u00e7\u00e3o e o engajamento dos colaboradores, mesmo que a sua loja n\u00e3o tenha um setor de Recursos Humanos, desde que se invista em boas pr\u00e1ticas de gest\u00e3o de pessoas.<\/p>\n<p>Nesse cen\u00e1rio, o primeiro passo para implementar o employee experience no varejo \u00e9 conhecer os seus colaboradores, uma vez que cada um deles tem anseios e motiva\u00e7\u00f5es diferentes. Por isso, escute-os e tente identificar o que os incentiva. A partir disso, tente investir em pr\u00e1ticas que sejam capazes de motiv\u00e1-los e torn\u00e1-los mais satisfeitos no trabalho.<\/p>\n<p>Outro fator muito importante na experi\u00eancia do funcion\u00e1rio \u00e9 a exist\u00eancia de uma cultura organizacional clara e o alinhamento do comportamento e cren\u00e7as dos funcion\u00e1rios a ela. Isso \u00e9 essencial para que eles se sintam mais comprometidos. Por isso, deixe claro aos seus funcion\u00e1rios quais s\u00e3o os princ\u00edpios, valores, objetivos e metas de seu neg\u00f3cio.<\/p>\n<p>Al\u00e9m disso, \u00e9 importante estabelecer um bom clima de trabalho, capaz de estimular a aprendizagem, o crescimento e a valoriza\u00e7\u00e3o. Ou seja, um ambiente que desperte no colaborador a vontade de dar o melhor de si no desempenho de suas atividades, que contribua para seu crescimento pessoal e profissional.<\/p>\n<p>Seguindo essas dicas, certamente, voc\u00ea vai garantir a satisfa\u00e7\u00e3o de seus colaboradores. Vale lembrar que apostar em employee experience n\u00e3o \u00e9 sin\u00f4nimo de investir apenas no bem-estar de seus funcion\u00e1rios, mas tamb\u00e9m, no fortalecimento e no crescimento de seu neg\u00f3cio. Afinal, a diminui\u00e7\u00e3o da rotatividade, a redu\u00e7\u00e3o de custos e a melhoria dos <a href=\"https:\/\/www.cstng.com\/blog\/como-acompanhar-indicadores-de-vendas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">\u00edndices de vendas<\/a> s\u00e3o fatores indispens\u00e1veis ao sucesso de qualquer loja.<\/p>\n<p>Quer saber mais sobre como aumentar o engajamento e motiva\u00e7\u00e3o do seu time de vendas? <a href=\"https:\/\/www.cstng.com\/contato\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Entre em contato conosco!<\/a> Ser\u00e1 um prazer ajudar voc\u00ea.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Um desafio de todo varejista \u00e9 garantir o engajamento e a motiva\u00e7\u00e3o dos vendedores, de modo a diminuir a rotatividade e aumentar as vendas. Continue a leitura e descubra como o employee experience pode ajudar na melhoria dos resultados de sua loja. 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